[사진 위] 아산 리더십 코칭 7기 참가자 모집 포스터
'아산 리더십 코칭'은 스타트업 대표와 경영진의 리더십 역량과 회복탄력성을 강화해 조직의 지속가능한 성장을 지원하는 전문 코칭 프로그램이다. 4개월간 진행되는 이번 7기 프로그램은 리더십 진단, OT워크숍, 개인 또는 팀 코칭, 회고 모임 등으로 구성되며, 리더십 코칭 전문성과 창업생태계 이해를 겸비한 국내 전문 코치단의 맞춤형 코칭을 제공한다.
올해는 '개인 코칭'과 '팀 코칭' 두 가지 트랙으로 운영된다. 1:1로 진행되는 '개인 코칭' 트랙은 상근 직원 10인 이상 영리 조직 또는 상근 및 비상근 직원 5인 이상 비영리 조직 대표 25명을 대상으로 한다. 참가자는 총 7회의 1:1 코칭 및 코치 회고 모임을 통해 리더십 및 회복탄력성 역량 강화, 조직 성과 향상, 전략 기획 및 의사결정, 커뮤니케이션과 피드백 등을 주제로 심도 있는 고민을 나누게 된다.
이번 기수에 새롭게 선보이는 '팀 코칭' 트랙은 상근 직원 20인 이상 규모 스타트업 5개사를 선발하며, 대표와 C레벨 또는 전략 기획 팀장 등 핵심 경영진이 함께 참여할 수 있다. 대표가 대상인 1:1 개인 코칭과 함께 사전 워크숍, 주요 경영진 대상 다대일 팀 코칭으로 구성된다. 참가 기업은 주요 경영진 리더십 역량 강화, 조직 비전 정립, 리더십 그룹의 문제 해결 능력 강화, 조직 내 심리적 안전감 구축 등에 대한 그룹 코칭을 제공받는다.
아산 리더십 코칭 수료 후에는 알럼나이 커뮤니티를 통해 지속적으로 리더십 경험을 성찰하고 상호 성장할 수 있는 네트워킹 활동에도 참여할 수 있다.
이 프로그램은 법인 설립 2년 이상 스타트업 중 아산나눔재단 프로그램 알럼나이 기업이거나 재단의 파트너사가 추천한 기업에 한해 지원 가능하다. 참가 비용은 무료이다. 참가 신청은 4월 28일부터 5월 28일 오후 5시까지 아산나눔재단 홈페이지에서 온라인으로 할 수 있으며, 최종 선발 명단은 6월 5일에 발표된다.
이영빈 아산나눔재단 기업가정신팀 팀장은 “올해 아산 리더십 코칭 7기에서는 개인의 성장을 넘어 조직의 변화까지 이끄는 ‘팀 코칭’ 트랙을 새롭게 선보이게 되었다”며, “이번 프로그램이 창업가뿐만 아니라 핵심 경영진의 동반 성장을 지원해 스타트업의 건강한 조직 문화를 만드는 데 기여하고, 나아가 지속가능한 창업생태계를 조성하는 기반이 되길 바란다”고 밝혔다.
이미지 제공: 아산나눔재단
